“‘干一行爱一行’，在煤矿干机电，没点真本事还真玩不转，只有不断学习，掌握技术，才能更好地服务生产。”5月17日，王贞宝笑着对记者说。刚下班的王贞宝虽然略显疲惫，但聊起机电维修却仿佛打开了线月，王贞宝于泰安煤炭工业学校毕业后，到邹城市横河煤矿参加工作。到矿后分配工作时，他了去机电科的机会，主动请缨到机电队从事矿井主提升绞车维修。
刚到机电队那会儿，面对林林总总的大型设备，王贞宝眼前一片茫然，既不会干也看不懂，甚至不知从何下手。但他并不气馁，一边摸索一边学习，不仅把学校专业书籍拿来，还借来了图纸资料，紧跟师傅，不懂就问，背图纸，记线号，对照现场一点点学，一点点理解。特别是在现场设备发生故障时，他总是随同老师傅第一个到现场、直至问题解决，并总结分析，积累经验，以提高自己故障处理能力。功夫不负有心人，经过一年多的不懈努力，王贞宝终于从走出校门的懵懂学生成长为了值班的业务。
2007年7月，王贞宝调入新河煤矿，继续从事主提升绞车维修工作，没想到在机电队这一干就是近10年。
在同事们眼里，王贞宝善于思考，乐于钻研。“经他创新完成的‘小’、节能降耗项目，为工区设备运行解决了许多实际问题。”机电工区区长黄良新说。2015年5月，由于副井操车信号厂家最初设计安装简易、闭锁不齐全，甚至有时因误操作机头超出摇台长度伸入罐笼内，绞车依然可以运行，导致经常发生推车机机头卡罐事故。作为主提升维修负责人，王贞宝查阅了大量资料，反复分析操车信号PLC程序，最终研究出解决方案。在他的带领下，维修人员集中利用两个中午检修时间段，解决了因操车信号闭锁问题导致推车机头卡罐事故。
2016年3月，由于矿井下-400斜巷挡车设施缺少断绳，一旦挡车设施断绳时，绞车不能自动停止，容易造成矿车撞栏事故。日常提升过梦见钱被盗程中，绞车司机必须紧盯视频，若挡车栏出现断绳，司机必须靠手动来进行绞车制动，这样既增加了司机的疲劳度和劳动强度，尤其影响安全。面对这个难题，王贞宝再度陷入了思考，他凭借平素的经验积累，带领工友们认真分析现场实际后，采取完善挡车设施PLC程序、安装传感器等综合措施，实现了自动控制、绳断车停，确保了斜巷绞车提升安全。之后，又陆续对井下其他两部斜巷绞车挡车设施进行了改进。
几年来，王贞宝凭借干一行、精一行和科学严谨的敬业态度，主持或开展了多个项目的技术和创新，先后实施了《井下斜巷信号系统增加水平转换报警功能》《主井装卸载流程时间优化》《主井煤、矸分类计量系统》等技术创新。其中，两项技术创新获得集团公司创新励，“副井井口操车控制系统的完善”创新项目，被市总工会、科技局及人力资源和社会保障局评为“职工优秀技术创新”。
“仅我一人懂是不够的，我得把我知道的、学到的毫无保留地分享给工友们，让大家都成为行家里手，那才是我学技术、练技能的最大成功。”王贞宝说。
今年4月中旬的一个夜班，副井绞车出现深度器故障，由于值班绞车维修工不了解PLC程序，一时难以查明故障原因，王贞宝知道后，就手把手教维修工如何读懂PLC程序、怎样利用PLC在线检测查找绞车故障等，几分钟就找到了故障点，并现场进行了处理。
工作之余，王贞宝还利用技师工作室平台，组织区队维修人员进行业务技术培训，并结合现场出现的问题组织大家研究讨论。
10年求索，10年成长史。其间，王贞宝付出了艰辛与汗水，也收获了荣誉与掌声。2009年8月，他参加山东能源淄矿集团举行的第五届“矿井维修电工”技术比武，获得了第四名。此后，王贞宝又相继将淄矿集团第七届“矿井维修电工”技能比武优胜、“全国煤炭行业技能大师”、全国煤炭第十一届青年职业“振兴杯”技能大赛三等等荣誉先后收入囊中。2016年6月，王贞宝被淄矿集团评为“金牌工匠”。
“我的梦想就是能够踏踏实实干好自己的本职工作，带领工友们搞好设备的保养和创新，机电设备的安全运行。”王贞宝说，他会跟工友们一起继续专精技术，为企业安全生产拧紧“保障阀”。
有挑错客户端手机报新闻频道沸点新闻分享新浪微博腾讯微博微信QQ空间QQ好友手机阅读分享话题为企业安全生产拧紧“保障阀”2017-05-25 07:31:00来源：0条评论【摘要】 2007年7月，王贞宝调入新河煤矿，继续从事主提升绞车维修工作，没想到在机电队这一干就是近10年。2016年3月，由于矿井下-400斜巷挡车设施缺少断绳，一旦挡车设施断绳时，绞车不能自动停止，容易造成矿车撞栏事故。通讯员 郑洲 狄留青
“‘干一行爱一行’，在煤矿干机电，没点真本事还真玩不转，只有不断学习，掌握技术，才能更好地服务生产。”5月17日，王贞宝笑着对记者说。刚下班的王贞宝虽然略显疲惫，但聊起机电维修却仿佛打开了线月，王贞宝于泰安煤炭工业学校毕业后，到邹城市横河煤矿参加工作。到矿后分配工作时，他了去机电科的机会，主动请缨到机电队从事矿井主提升绞车维修。
刚到机电队那会儿，面对林林总总的大型设备，王贞宝眼前一片茫然，既不会干也看不懂，甚至不知从何下手。但他并不气馁，一边摸索一边学习，不仅把学校专业书籍拿来，还借来了图纸资料，紧跟师傅，不懂就问，背图纸，记线号，对照现场一点点学，一点点理解。特别是在现场设备发生故障时，他总是随同老师傅第一个到现场、直至问题解决，并总结分析，积累经验，以提高自己故障处理能力。功夫不负有心人，经过一年多的不懈努力，王贞宝终于从走出校门的懵懂学生成长为了值班的业务。
2007年7月，王贞宝调入新河煤矿，继续从事主提升绞车维修工作，没想到在机电队这一干就是近10年。
在同事们眼里，王贞宝善于思考，乐于钻研。“经他创新完成的‘小’、节能降耗项目，为工区设备运行解决了许多实际问题。”机电工区区长黄良新说。2015年5月，由于副井操车信号厂家最初设计安装简易、闭锁不齐全，甚至有时因误操作机头超出摇台长度伸入罐笼内，绞车依然可以运行，导致经常发生推车机机头卡罐事故。作为主提升维修负责人，王贞宝查阅了大量资料，反复分析操车信号PLC程序，最终研究出解决方案。在他的带领下，维修人员集中利用两个中午检修时间段，解决了因操车信号闭锁问题导致推车机头卡罐事故。
2016年3月，由于矿井下-400斜巷挡车设施缺少断绳，一旦挡车设施断绳时，绞车不能自动停止，容易造成矿车撞栏事故。日常提升过程中，绞车司机必须紧盯视频，若挡车栏出现断绳，司机必须靠手动来进行绞车制动，这样既增加了司机的疲劳度和劳动强度，尤其影响安全。面对这个难题，王贞宝再度陷入了思考，他凭借平素的经验积累，带领工友们认真分析现场实际后，采取完善挡车设施PLC程序、安装传感器等综合措施，实现了自动控制、绳断车停，确保了斜巷绞车提升安全。之后，又陆续对井下其他两部斜巷绞车挡车设施进行了改进。
几年来，王贞宝凭借干一行、精一行和科学严谨的敬业态度，主持或开展了多个项目的技术和创新，先后实施了《井下斜巷信号系统增加水平转换报警功能》《主井装卸载流程时间优化》《主井煤、矸分类计量系统》等技术创新。其中，两项技术创新获得集团公司创新励，“副井井口操车控制系统的完善”创新项目，被市总工会、科技局及人力资源和社会保障局评为“职工优秀技术创新”。
“仅我一人懂是不够的，我得把我知道的、学到的毫无保留地分享给工友们，让大家都成为行家里手，那才是我学技术、练技能的最大成功。”王贞宝说。
今年4月中旬的一个夜班，副井绞车出现深度器故障，由于值班绞车维修工不了解PLC程序，一时难以查明故障原因，王贞宝知道后，就手把手教维修工如何读懂PLC程序、怎样利用PLC在线检测查找绞车故障等，几分钟就找到了故障点，并现场进行了处理。
工作之余，王贞宝还利用技师工作室平台，组织区队维修人员进行业务技术培训，并结合现场出现的问题组织大家研究讨论。
10年求索，10年成长史。其间，王贞宝付出了艰辛与汗水，也收获了荣誉与掌声。2009年8月，他参加山东能源淄矿集团举行的第五届“矿井维修电工”技术比武，获得了第四名。此后，王贞宝又相继将淄矿集团第七届“矿井维修电工”技能比武优胜、“全国煤炭行业技能大师”、全国煤炭第十一届青年职业“振兴杯”技能大赛三等等荣誉先后收入囊中。2016年6月，王贞宝被淄矿集团评为“金牌工匠”。
“我的梦想就是能够踏踏实实干好自己的本职工作，带领工友们搞好设备的保养和创新，机电设备的安全运行。”王贞宝说，他会跟工友们一起继续专精技术，为企业安全生产拧紧“保障阀”。
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